Le management hybride.
Prêt à l'emploi.

Un programme de coaching en ligne clé en main pour accompagner vos managers et rebooster vos équipes en distanciel.

Développer une culture de l'hybride,
plus que jamais stratégique

83%

C'est la proportion des dirigeants prêts à adopter durablement le travail hybride.*

22%

C'est la proportion des managers estimant ne pas avoir encore appris à déléguer et responsabiliser efficacement à distance*

12 points

C'est la proportion des dirigeants admettant avoir du mal à maintenir un lien et un esprit d'équipe à distance.*

*LesEchos 2020

3 axes pour appuyer votre
transition vers l'hybride

Mêlant coaching collectif et individuel, notre approche est le résultat du travail d'ingénierie pédagogique de nos équipes d’experts en coaching.

Développer un puissant réseau féminin en interne

Identifier les frictions culturelles ou managériales et anticiper les conflits.

Créer une culture d'inclusion

Réduisez stress et frustration en resynchronisant vos équipes autour de vos objectifs et boostez leurs performances.

Développer le leadership de vos collaboratrices

Recréer du lien avec vos équipes pour favoriser confiance, cohésion et ouverture : les trois piliers d'une équipe performante.

Redonnez le pouvoir à vos équipes

Une approche sur-mesure.

Notre approche personnalisée et éprouvée garantit de meilleurs performances chez vos managers et vos équipes.

"Nous voulons que tous les collaborateurs de l’entreprise puissent avoir accès à ce genre d’approches personnalisées de Learning & Development."

Jules Robert-Le Hérissé, Responsable International du Développement RH - Chloé

Une communauté internationale de coachs d'excellence, dédiés au succès de votre projet.

Grâce à nos rigoureux critères de sélection, profitez des meilleurs coachs professionnels sur le marché, en 30 langues et sur 5 continents.

"Nous avons pu bénéficier des avantages d’un accompagnement à distance mais également couvrir l’étendue globale de notre groupe, avec des participants basés partout à travers le monde."

Mary Malone, Group HR Projects Manager - Nexans

La plateforme de coaching en ligne la plus agile et complète.

Accompagnez vos talents dès aujourd'hui avec la plateforme de coaching digitale la plus avancée du marché.

"Tous nos collaborateurs ont exprimé une réelle satisfaction quant au fait de pouvoir organiser leur coaching quand ils le souhaitent et de manière très flexible."

Faroudja Kicher, Directrice RH et transformation - Engie GBS

Découvrir la plateforme

Grâce au digital, j’ai pu créer des liens forts avec mes collègues.
Nous avons partagé des problématiques communes et des bonnes pratiques, tout en développant notre capacité d’écoute active.

Calypso de Frondeville - Global Human Resources Manager - Lacoste

Ils nous font confiance

Nos collaborateurs ont apprécié l’application directe du coaching dans leur quotidien professionnel.

Anna Kuzminska

Responsable développement RH

MoovOne est le partenaire idéal pour lancer des programmes de coaching sur-mesure et accompagner le développement personnel des collaborateurs !

Julie Falkoff

Chef de projet Learning & Development

La prochaine étape est que MoovOne devienne l’une des offres principales du catalogue de formation de Chloé.

Jules Robert-Le Hérissé

Responsable International du Développement RH